Ubisoft demite líder de equipe após ele criticar publicamente a política de retorno ao escritório

A Ubisoft Montreal demitiu o líder de equipe David Michaud-Cromp após ele criticar publicamente a nova política da empresa que exige o retorno obrigatório ao escritório. A demissão ocorreu depois que o desenvolvedor expressou sua insatisfação com a medida em publicações no LinkedIn, onde questionava os reais motivos da companhia francesa.

Michaud-Cromp havia publicado em sua conta pessoal: “Então… Ubisoft quer trazer de volta os 5 dias no escritório… porque eles ‘acreditam em colaboração’… mas vamos lá, não somos completamente estúpidos… sabemos muito bem por que vocês querem voltar aos 5 dias no escritório…(Alerta de spoiler: não é sobre eficiência ou colaboração)”. Após esse comentário, ele foi suspenso por três dias sem remuneração antes da demissão definitiva.

Em uma declaração oficial ao portal WCCFtech, um representante da Ubisoft afirmou que “compartilhar feedback ou opiniões respeitosamente não leva a uma demissão“. A empresa mencionou ainda que possui um Código de Conduta que “estabelece expectativas compartilhadas para trabalharmos juntos com segurança e respeito, que os funcionários revisam e assinam anualmente“. Segundo a companhia, quando este código é violado, procedimentos estabelecidos são aplicados.

A polêmica acontece em um momento turbulento para a desenvolvedora, que anunciou recentemente uma grande reestruturação em suas operações, incluindo o cancelamento do remake de Prince of Persia: The Sands of Time. A política de retorno obrigatório ao escritório é parte dessas mudanças, com a justificativa oficial de que a presença física é “um facilitador-chave da eficiência coletiva, criatividade e sucesso em um mercado AAA persistentemente mais seletivo”.

Em entrevista ao Kotaku, Michaud-Cromp afirmou: “Na minha experiência, a eficácia das equipes remotas ou híbridas tem menos a ver com proximidade física e mais com fundamentos como clareza de objetivos, confiança, documentação, ferramentas e práticas de comunicação. Equipes que investem nessas áreas tendem a funcionar bem independentemente da localização”.

A decisão da Ubisoft já gerou reações significativas, com sindicatos convocando uma greve para a próxima semana em resposta às demissões e à política de retorno obrigatório. A manifestação também está relacionada ao recente fechamento do estúdio Ubisoft Halifax, que alguns funcionários acreditam ter conexão com esforços de sindicalização.

Fonte: WCCFtech